Brecha salarial según sexo, antigüedad, formación o categoría profesional, según Adecco e Infoempleo

Datos actualizados el 25 de septiembre de 2020




El 10% de los trabajadores españoles que perciben las remuneraciones más altas del país cobra, de media, diez veces más que los que tienen salarios más bajos, según se desprende del 'VII Monitor Adecco sobre salarios: la brecha salarial en la empresa española'.

Salario medio por decil

Cada decil agrupa al 10% del total de asalariados, desde los ingresos más bajos hasta los más altos

Euros

a) 1

b) 2

c) 3

d) 4

e) 5

f) 6

g) 7

h) 8

i) 9

j) 10

Adecco / INE

Según el estudio de Adecco, en base a datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) los empleados de las multinacionales ganan 7.248 euros más al año, un 43% más que los de las de los pequeñas empresas.

Salario medio bruto mensual por sector y tamaño de la empresa

Pequeñas

Pequeñas

Construcción

Industria

Servicios

Total

Medianas

Medianas

Construcción

Industria

Servicios

Total

Grandes

Grandes

Construcción

Industria

Servicios

Total

Total

Total

Construcción

Industria

Servicios

Total

Adecco / INE

Por otro lado, la electricidad y el gas, las finanzas y los seguros y la información y la comunicación son las actividades con las remuneraciones más altas.

Salario medio según actividad

Salario medio

Actividades administrativas

Actividades artísticas y ocio

Agua y saneamiento

Comercio

Construcción

Educación

Electricidad y gas

Finanzas y seguros

Hostelería

Industrias extractivas

Información y comunicación

Inmobiliarias

Manufacturas

Otros servicios

Sanidad y servicios sociales

Servicios profesionales

Transporte y almacenamiento

Adecco / INE

A nivel territorial, los salarios más altos se encontraron en 2018 en el País Vasco, Navarra, Madrid y Cataluña. El más bajo se situó en Extremadura.

Salario medio por comunidad autónoma

Andalucía

Aragón

Asturias

Baleares

C. Valenciana

Canarias

Cantabria

Castilla y León

Castilla-La Mancha

Cataluña

Extremadura

Galicia

La Rioja

Madrid

Murcia

Navarra

País Vasco

Adecco / INE

Así es el mapa por comunidades autónomas.



El informe pone en relieve, así mismo, que Cantabria es la comunidad autónoma donde más ha aumentado el poder adquisitivo, mientras que el País Vasco es donde más se ha reducido.

Variación del poder adquisitivo por CCAA

Datos acumulados para el período 2013-2018

Variación (%)

%

Andalucía

Aragón

Asturias

Baleares

C. Valenciana

Canarias

Cantabria

Castilla y León

Castilla-La Mancha

Cataluña

Extremadura

Galicia

La Rioja

Madrid

Murcia

Navarras

País Vasco

Adecco / INE


Según el sexo

Adecco e Infoempleo han analizado las brechas salariales por sexos, antigüedad, formación y cargos desempeñados en las empresas en un informe que tiene en cuenta la información salarial publicada por ambas compañías en el último año (69.000 ofertas), una encuesta dirigida a empresas y responsables de recursos humanos (583) y otra a todo tipo de profesionales con empleo (3.088). 

De acuerdo a esta estudio la retribución media en España durante 2018 fue de 23.812 euros al año, sin incluir variable ni salario en especie, lo que supone un aumentod el 5% respecto al año anterior. No obstante, este salario varía dependiendo de muchos factores como el sexo o la antiguedad.

Concretamente, los autores del informe ponen el acento en esta 'brechas salariales'

En el caso de la brecha salarial de género, Adecco e Infoempleo la cifran en un 18%, un punto más que en el año anterior.  En concreto, destacan que mientras el salario medio de los hombres se  situó en 25.044 euros brutos anuales en el último año, el de las mujeres fue de 21.229 euros, es decir, 3.815 euros anuales menos, una diferencia que un año antes era de 3.600 euros.

Brecha salarial entre hombres y mujeres según categoría profesional

Hombres

Hombres

Directivos

Empleado

Mandos intermedios

Técnicos

Total

Mujeres

Mujeres

Directivos

Empleado

Mandos intermedios

Técnicos

Total

Adecco e Infoempleo

Según la categoría profesional

Distribución del salario bruto anual según categoría profesional

Directivos

Directivos

18.000 o menos

Entre 18.000 y 25.000 euros

Entre 25.000 y 35.000 euros

Entre 35.000 y 50.000 euros

Entre 50.000 y 70.000 euros

Más de 70.000 euros

Empleados

Empleados

18.000 o menos

Entre 18.000 y 25.000 euros

Entre 25.000 y 35.000 euros

Entre 35.000 y 50.000 euros

Entre 50.000 y 70.000 euros

Más de 70.000 euros

Adecco e Infoempleo


Según la antigüedad

Si se tiene en cuenta la antigüedad, la brecha salarial para un mismo puesto de trabajo supera los 8.500 euros anuales entre los trabajadores que no llegan al año de estancia en la empresa (20.151 euros anuales) y los que llevan más de 10 años en ella (29.083 euros).

Salario promedio según la categoría profesional y la antigüedad del empleado

Menos de 5 años

Menos de 5 años

Directivo

Empleado

Mando intermedio

Técnico

Más de 5 años

Más de 5 años

Directivo

Empleado

Mando intermedio

Técnico

Adecco e Infoempleo


Según estudios

Por formación, la brecha salarial llega a alcanzar los 12.144 euros si se compara el sueldo de un trabajador con máster (29.706 euros anuales) y el de uno sin estudios (17.562 euros anuales).

Salario promedio según nivel formativo máximo del empleado

Salario bruto

Salario bruto

Bachillerato o equivalente

Ciclo formativo de Grado Superios (FP) o equivalente

Ciclo formativo de Grado Medio (FP) o equivalente

Doctorado

Educación secundaria obligatoria, graduado escolar o equivalente

Licenciatura/Diplomatura/Grado

Máster o posgrado

Sin estudios

Adecco e Infoempleo